労務費
ろうむひ
定義
製品の製造に関わる労働力の対価。直接労務費と間接労務費に分類される。
詳細解説
労務費は、製品の製造のために消費された労働力の対価である。直接労務費(直接工の直接作業時間に対する賃金)と間接労務費(間接作業賃金、手待賃金、間接工賃金、給料、賞与、退職給付費用など)に分類する。消費賃率には実際賃率または予定賃率を使用し、予定賃率を用いた場合は賃率差異が発生する。
借方科目として覚える
労務費 は費用に属する勘定科目なので、増加時は借方、減少時は反対側(貸方)に記入します。費用は発生時に借方に計上されます。
仕訳例(3件)
(借)仕掛品 200,000 /(貸)賃金・給料 200,000 ←直接労務費の賦課
(借)製造間接費 80,000 /(貸)賃金・給料 80,000 ←間接労務費の配賦
(借)労務費 280,000 /(貸)賃金・給料 280,000 ←費目別計算での労務費集計
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労務費
工場監督者の給料¥250,000を間接労務費として計上した。
個別原価計算
製造間接費¥800,000を予定配賦率@¥400×直接作業時間2,100時間で各製品に配賦した。
個別原価計算
製造間接費の実際発生額は¥800,000、予定配賦額は¥840,000であった。配賦差異を計上する。
関連勘定科目
よくある質問
Q. 労務費とは?
A. 製品の製造に関わる労働力の対価。直接労務費と間接労務費に分類される。
Q. 労務費は借方・貸方のどちら?
A. 費用なので増加時は借方、 減少時は反対側(貸方)に記入します。
Q. 労務費の仕訳例は?
A. (借)仕掛品 200,000 /(貸)賃金・給料 200,000 ←直接労務費の賦課