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職能部門別組織難易度: 標準2014年度

応用情報技術者 過去問職能部門別組織 2014年度 第74問

問題

職能部門別組織を説明したものはどれか。

選択肢

  1. 1業務遂行に必要な機能と利益責任を,製品別,顧客別又は地域別にもつことによって,自己充足的な経営活動が展開できる組織である。
  2. 2構成員が,自己の専門とする職能部門と特定の事業を遂行する部門の両方に所属する組織である。
  3. 3購買・生産・販売などの仕事の特性によって,部門を編成した組織である。
  4. 4特定の問題を解決するために各部門から専門家を編成し,期間と目標を定めて活動する一時的かつ柔軟な組織である。

正解

3. 購買・生産・販売などの仕事の特性によって,部門を編成した組織である。

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解説

職能部門別組織は,購買・生産・販売・経理といった仕事の機能(職能)の特性ごとに部門を編成した組織形態です。製品・顧客・地域別に編成し利益責任をもつのは事業部制組織,二つの所属をもつのはマトリックス組織,期間限定で編成するのはプロジェクト組織です。(出典: 平成26年度 春期 応用情報技術者試験 午前 問74)

一問一答

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