問題
中小企業の「ワーク・ライフ・バランス」推進の効果として期待されるものはどれか?
選択肢
- 1従業員の定着率向上と生産性の向上
- 2人件費の大幅削減
- 3売上の即座の増加
- 4事業の縮小
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正解
1. 従業員の定着率向上と生産性の向上
解説
ワーク・ライフ・バランスの推進により従業員の満足度・定着率が向上し、結果として生産性向上につながります。
中小企業の「ワーク・ライフ・バランス」推進の効果として期待されるものはどれか?
正解
1. 従業員の定着率向上と生産性の向上
解説
ワーク・ライフ・バランスの推進により従業員の満足度・定着率が向上し、結果として生産性向上につながります。
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まとめノート
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