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法務難易度: 標準

中小M&A資格試験(仮称) 一問一答法務 第9問

問題

会社分割に伴う労働契約の承継について定める労働契約承継法の目的として、最も適切なものはどれか。

選択肢

  1. 1分割会社の株主の利益を保護すること
  2. 2分割会社の債権者の債権回収を確実にすること
  3. 3会社分割に伴い労働者の意思に反して不利益な承継が生じないよう、労働者を保護すること
  4. 4承継会社の資本充実を確保すること

正解

3. 会社分割に伴い労働者の意思に反して不利益な承継が生じないよう、労働者を保護すること

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解説

労働契約承継法は、会社分割という会社側の組織再編行為によって労働者が自らの関与しないまま労働契約の承継先や労働条件に影響を受けることのないよう、通知・協議・異議申出などの手続きを通じて労働者を保護することを目的とする法律である(労働契約承継法の一般的な考え方)。

一問一答

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スキマ資格では中小M&A資格試験の全180問を分野別・難易度別に体系的に学習できます。中小M&A資格試験(仮称)は、中小企業庁が2026年度の創設を進める新しい公的検定です。M&A実務・財務税務・法務・倫理行動規範の4分野の基礎知識を扱います(制度は検討段階で、出題範囲は未確定です)。