関係法令出題頻度 3/3
年次有給休暇
ねんじゆうきゅうきゅうか
定義
6か月以上継続勤務し全労働日の8割以上出勤した労働者に与えられる、賃金が支払われる休暇。
詳細解説
雇入れの日から6か月継続勤務し、全労働日の8割以上出勤した労働者に10日付与される。以後は継続勤務年数に応じて加算され、6年6か月以上で年20日となる。取得の権利は2年で時効消滅する。労働者が請求する時季に与えるのが原則で、事業の正常な運営を妨げる場合に使用者は時季変更権を行使できる。
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使用者が年5日の年次有給休暇を確実に取得させなければならない対象として、正しいものはどれか。
関連用語
よくある質問
Q. 年次有給休暇とは何ですか？
A. 6か月以上継続勤務し全労働日の8割以上出勤した労働者に与えられる、賃金が支払われる休暇。
Q. 第二種衛生管理者試験での位置づけは？
A. 関係法令の重要用語です。出題頻度は 3/3 （★3）。 頻出のため確実に押さえておきましょう。