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雇用保険法難易度: 標準2026年度

社会保険労務士 予想問題雇用保険法 第13問

問題

2025年4月から創設された(  )給付は、教育訓練のための休暇を取得した被保険者に対し、休暇期間中の生活を支援するために基本手当に相当する額を支給する制度である。これにより在職中のリスキリングがより取得しやすくなった。

選択肢

  1. 1育児休業
  2. 2介護休業
  3. 3教育訓練休暇
  4. 4出生時育児休業
  5. 5高年齢求職者
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正解

3. 教育訓練休暇

解説

雇用保険法61条の2の規定する教育訓練休暇給付金。2025年4月施行で、雇用保険被保険者が事業主の制度に基づく無給の教育訓練休暇を取得し、その間に教育訓練を受ける場合に、休暇期間中の生活費として基本手当相当額を給付する制度が創設された。

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