女性則

定義

女性労働基準規則の略称。妊産婦等の就業制限・有害業務の禁止を定める省令。

詳細解説

正式名称「女性労働基準規則」。労働基準法第64条の2〜第68条に基づく省令で、女性労働者全般の就業制限と妊産婦（妊娠中の女性・産後1年を経過しない女性）に対する特別保護を定める。重量物取扱業務の制限（断続作業で30kg以上、継続作業で20kg以上は全女性禁止）、坑内業務の制限、有害業務（鉛・水銀・クロム・砒素等を発散する場所での業務）の妊産婦禁止等。妊産婦が請求した場合、変形労働時間制での法定労働時間超、時間外労働・休日労働・深夜業をさせてはならない。

「女性則」が出る問題

• 労働基準法における労働時間の原則として、正しいものはどれか。

• 労働基準法における休憩時間に関する記述として、正しいものはどれか。

• 妊産婦の保護に関する労働基準法の規定として、正しいものはどれか。

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よくある質問