問題
報酬として現物給与を受けた場合の評価として、正しいものはどれか。
選択肢
- 1厚生労働大臣が定める標準価額（食事・住宅は都道府県別告示）により算定する
- 2実費で評価する
- 3評価対象としない
- 4事業主が自由に評価できる
解答と解説を見る
正解
1. 厚生労働大臣が定める標準価額（食事・住宅は都道府県別告示）により算定する
解説
健保法第46条により、現物給与は厚生労働大臣告示の価額で算定。食事・住宅は都道府県別、それ以外は時価評価。覚え方：「食住は告示、他は時価」。
社労士トップに戻る
健康保険法難易度: 標準
社会保険労務士 記憶定着問題｜健康保険法 第491問
健康保険法の関連問題
この調子で演習を続けよう
スキマ資格では社労士の全800問を分野別・難易度別に体系的に学習できます。社会保険労務士試験は8科目・選択式40問+択一式70問で、各科目の足切り基準点クリアが必要。2026年4月時点の最新法令に準拠した問題で確実に対策できます。