社会保険労務士 一問一答｜労働者災害補償保険法 第188問

解説

介護補償給付は、介護に要する費用として実際に支出した額を、月単位で定められた上限額の範囲内で支給する費用補填型の給付であるため、「介護に要した費用が支給される（上限あり）」とする肢が正しい。上限額は常時介護と随時介護とで異なり、常時介護の方が高く設定されている。また、親族等による介護を受けていて費用の支出がない場合や支出額が低額の場合には、一定の最低保障額が支給される仕組みもある。一律月額10万円、給付基礎日額の30％、上限なしの全額支給、常時・随時で同額とする肢はいずれも誤り。上限額・最低保障額は毎年度改定されるため、額の暗記より「実費・上限あり・常時＞随時」という構造の理解が頻出ポイントである。