問題
傷病手当金の支給要件として、誤っているものはどれか。
選択肢
- 1業務上の傷病により労務不能となったこと
- 2療養のためであること
- 3労務に服することができないこと
- 4継続して3日間の待期期間を経過したこと
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正解
1. 業務上の傷病により労務不能となったこと
解説
健保法第99条により、傷病手当金は業務外の傷病が要件（業務上は労災保険）。①療養のため②労務不能③継続3日待期④4日目以降の労務不能日に支給。
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健康保険法難易度: 易
社会保険労務士 記憶定着問題｜健康保険法 第531問
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