問題
選択肢
- 1書面による通知
- 2同意
- 3労働組合の承認
- 4労働基準監督署長の許可
- 5健康診断結果の確認
正解
2. 同意
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解説
2024年4月施行の労働基準法施行規則改正により、専門業務型裁量労働制を適用するためには、本人の同意を得ること、同意しなかった場合の不利益取扱いの禁止、同意の撤回手続を労使協定に定めることが新たに義務化された。これは企画業務型裁量労働制で従来から要件とされていた本人同意を専門業務型にも拡大したものである。
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