次の記述のうち、正しいものはいくつあるか。 ア．総括安全衛生管理者は当該事業を統括管理する者を充てる。 イ．衛生管理者の業種別選任義務は安全管理者と同じ業種に限られる。 ウ．産業医は事業者に対し勧告することができる。 エ．安全衛生推進者・衛生推進者は10人以上50人未満の事業場で選任する。
正解
3. 3つ
解説
ア○、ウ○（安衛法13条5項）、エ○（安衛法12条の2、規模10〜50人未満）。イ×：衛生管理者は全業種で50人以上選任義務、安全管理者は限定業種で50人以上。覚え方：「総括は統括者・産業医勧告・推進者は10〜50」。
第1問
労働基準法における労働条件の明示に関する記述として、最も適切なものはどれか。
第2問
2024年4月施行の労働条件明示ルールに関し、無期転換申込権が発生する有期労働契約の更新時に使用者が書面で明示すべき事項として、適切でないものはどれか。
第3問
労働基準法上の労働条件明示について、書面交付（労働者が希望すればFAX・電子メール・SNS等の電磁的方法も可）が必須でない事項はどれか。
第4問
労働基準法15条2項に基づき、明示された労働条件と事実が相違する場合、労働者ができる措置として最も適切なものはどれか。
第5問
有期労働契約の更新上限に関する2024年4月施行の改正内容について、正しいものはどれか。
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